Sulaymon B. Levin - Solomon B. Levine

Sulaymon Bernard Levin (1920 yil 10-avgust - 2006 yil 3-oktabr) AQShning yapon tilidagi eng taniqli mutaxassislaridan biri edi mehnat va ishlab chiqarish munosabatlari.

Biografiya

Levinning "Urushdan keyingi sanoat aloqalari Yaponiya "1958 yilda nashr etilgan ushbu sohada tarixiy ahamiyatga ega bo'lgan va Osiyolik olimlarning avlodiga ta'sir ko'rsatgan. Uning Yaponiyadagi chuqur bilimi va qiziqishi 1980 yilgi portlashdan ancha oldin paydo bo'lgan va yaponlarning tez o'sishi va muvaffaqiyati haqida yozgan. iqtisodiyot va ish bilan ta'minlash tizimi. Keyinchalik Levinning kitobi ushbu mavzularda ishlaydigan har kimga o'qishga aytilgan klassik ma'lumotnomaga aylandi.

Levine a dengiz razvedkasi ofitser yilda Ikkinchi jahon urushi va gapirishni o'rgangan Yapon urush harakatlarining bir qismi sifatida. Til dasturida u rafiqasi Betti bilan, shuningdek dengiz razvedkasi xodimi bilan uchrashdi. Levin uning bir qismi edi Okinava qo'nish va keyinchalik, Yaponiyaning bosib olinishi. Bosqinda xizmat qilar ekan, Levin umrining oxirigacha davom etishi kerak bo'lgan yapon madaniyati bilan hayratga tushdi. Hali ham Dengiz razvedkasi, u jangovar kemani loyihalashda yordam bergan yapon admiraliga tarjimon bo'lib xizmat qilgan Yamato.

Xizmatdan so'ng, Levine BA va MBA oldi Garvard va doktorlik. Iqtisodiyotda MIT. Keyin u dotsent lavozimiga ishga qabul qilindi Illinoys universiteti va Yaponiya mehnat munosabatlari bo'yicha tadqiqotlar olib borishni boshladi. Uning bo'lim mudiri "tanlagan sohasi" hech qachon hech kimni qiziqtirmaydi "deb ogohlantirdi. Oxir oqibat Levin Univdagi Osiyo tadqiqotlari markazining direktori bo'ldi. Illinoys shtati va keyinchalik, Sharqiy Osiyoni o'rganish dasturining raisi va sanoat aloqalari professori va xalqaro biznes da Viskonsin universiteti - Medison.

Ko'pchilik hurmatga sazovor bo'lishiga qaramay, Levinning ishi ko'pincha qabul qilinganlarga zid edi truizmlar mavzu bo'yicha. Masalan, Yaponiyaning urushdan keyingi rivojlanish tez-tez favqulodda sodiq va itoatkor ishchi kuchi bilan bog'liq edi. Levin 1950-yillarda yaponiyalik ishchilar aslida ham xuddi Amerika ishchilariga o'xshab ish tashlashlari mumkinligini ko'rsatdi. Va u go'yo beshikdan qabrgacha deb da'vo qildi ish xavfsizligi Yaponiya korporatsiyalari tomonidan taklif qilingan afsona edi, 90-yillardagi iqtisodiy pasayish buni keng namoyish etishidan ancha oldin. Uning so'zlariga ko'ra, hayotning xavfsizligi erkaklar ishchi kuchining uchdan bir qismi bilan ta'minlangan. Bu yirik firmalar tashqarisida kichikroq ishlab chiqaruvchi etkazib beruvchilarning firmalarida ishlaydiganlarga, 55 yoshdan oshganlarga, ayollar va xizmat ko'rsatish sohalariga taalluqli emas.

Levinning ishi yapon madaniyati, muassasalari va tarixini boy tushunishi uchun boshqa yapon va xalqaro olimlar va mutaxassislar tomonidan keng e'tirof etildi. U Illinoys universitetiga, so'ng Viskonsin universitetiga Yaponiyaning etakchi universitetlarida fakultet lavozimlarini egallashga va Yaponiya hukumati rahbarlarining eng yaxshi maslahatchilariga aylangan ko'plab yapon talabalarini jalb qildi. Buning aksariyati u rafiqasi bilan Yaponiyada yashagan va o'qigan paytdan va u bilan hamkorlik qilgan ko'plab yapon olimlari, talabalari va mutaxassislaridan olgan bilimlaridan kelib chiqqan. Sanoat aloqalari bo'yicha mutaxassis, Tomas Anton Kochan, yozgan, "Yaponiyaning mehnat va bandlik munosabatlarining" modeli "haqida yozilgan, uning muvaffaqiyati va mashhurligining eng yuqori cho'qqisida paydo bo'lgan ko'pgina narsalardan farqli o'laroq, Levinning ishi va Yaponiyadagi sanoat munosabatlarini tasvirlash vaqt sinovidan yaxshi o'tdi. "

Qisman bibliografiya

Urushdan keyingi Yaponiyada sanoat munosabatlari Sulaymon B. Levin tomonidan

Yaponiya sanoatini rivojlantirishda inson resurslari Sulaymon B. Levin va Hisashi Kavada tomonidan[1]

Yaponiyaning siyosiy iqtisodiyoti, jild. 3: Madaniy va ijtimoiy dinamikalar. (kitob sharhlari): Maqola: Tinch okeani bilan bog'liq ishlar Solomon B. Levine

Yaponiya biznesi ichida: Qissalar tarixi, 1960-2000 (Nanzan universiteti akademik nashrlari seriyasi) Makoto Otsu, Tomio Imanari va Sulaymon B. Levin

Adabiyotlar

  1. ^ Hisashi Kavada; Solomon B. Levine (2014 yil 14-iyul). Yaponiya sanoatini rivojlantirishda inson resurslari. Prinston universiteti matbuoti. ISBN  978-0691039527. OCLC  915643593.

Tashqi havolalar